Про увольнение вопрос, какие у меня права, что мне должен работодатель?

Если в трудовой книжке будет написано, что вас сокращают в связи с уменьшением штата, то трудовая книжка+ з/пл+компенсация за отпуск (он положен в полном объёме после 6 месяцев работы) +расчётные (они формируются из: средняя з/пл за 6 месяцев при окладе на день сокращения), а если по собственному желанию напишите заявление, то труд. книжку+ з/пл+ компенсация за отпуск.

По собственному: трудовую книжку, и расчет - з/п + компенсация за неисползованный отпуск.

читай договор внимательнее,тогда будет яснее....так же при вопросе не указал причину увольнения,а значит и на воспрос не получишь точных ответов

Работадатель должен вам минимум 5 месячных окладов.Торг уместен.

А об этом мы с вами узнаем, когда увидим приказ об увольнении.