Являюсь ИП, спецрежимник (УСНО и ЕНВД), отчисляю в ФСС 0,4%. Если мой работник принес больничный лист, обязана ли я его оплатить, а если да, то какова процедура возмещения?
Конечно обязаны! Нюта подробно описала расчет. Берете в своем отделении бланк заявления для спецрежимников для возмещения социальных выплат, заполняете (дату советую поставить когда будете подавать заявление), ксерокопию больничного (на обратной стороне обязательно заполните раздел первое, второе и последнее поле), расчет больничного, расчет пособия по временной нетрудоспособности в части, возмещаемой за счет средств ФСС в произвольной форме и платежки об оплате УСНО, ЕНВД. Оплата больничного как за счет средств ФСС, так и за счет средств работодателя облагается только НДФЛ, взносы ОПС и ФСС не платятся.
Да, оплатить его вы обязаны. ФСС возместит часть денег. А именно - 2300,00 (МРОТ) за полный месяц болезни. Следовательно, вы рассчитаете: 2300: кол-во календ. дней болезни х кол-во календ. дней по больничному. Это и будет сумма, которую Вам возместит Соцстрах. ________ Из статьи выдержка: Согласно ст. 2 Федерального закона N 190-ФЗ пособие по обязательному социальному страхованию гражданам, работающим по трудовым договорам, заключенным с организациями или индивидуальными предпринимателями, перешедшими на УСНО (за исключением пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием), выплачивается за счет следующих источников: - средств ФСС - в части суммы пособия, не превышающей за полный календарный месяц 1 МРОТ, установленного федеральным законом. С с 1 сентября 2007 г. он равен 2300 руб. (ст. 1 Федерального закона от 20.04.2007 N 54-ФЗ); - средств работодателей - в части суммы пособия, превышающей 1 МРОТ, установленный федеральным законом.
Примечание. Пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием выплачиваются в соответствии с Федеральным законом от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" (далее - Федеральный закон N 125-ФЗ).
Пример 1. ООО "Матрица" применяет УСНО с объектом налогообложения "доходы". Добровольные взносы в ФСС оно не производит. Коллективным договором данного общества предусмотрено, что пособие по временной нетрудоспособности выплачивается исходя из фактического среднего заработка. Экспедитор ООО "Матрица" Потапов В.П. болел со 2 по 11 июня (10 календарных дней). Средний заработок работника равен 1095 руб. в день. Страховой стаж Потапова В.П. составляет 12 лет, он имеет право на пособие в размере 100% среднего заработка. Сумма пособия, рассчитанная исходя из среднего заработка, составит 10 950 руб. (1095 руб. x 10 дн.). Однако ФСС может возместить только сумму в размере 766,67 руб. (2300 руб. / 30 дн. x 10 дн.). Оставшаяся сумма - 10 183,33 руб. (10 950 - 766,67) - выплачивается за счет средств организации.
________
Из статьи выдержка:
Согласно ст. 2 Федерального закона N 190-ФЗ пособие по обязательному социальному страхованию гражданам, работающим по трудовым договорам, заключенным с организациями или индивидуальными предпринимателями, перешедшими на УСНО (за исключением пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием), выплачивается за счет следующих источников:
- средств ФСС - в части суммы пособия, не превышающей за полный календарный месяц 1 МРОТ, установленного федеральным законом. С с 1 сентября 2007 г. он равен 2300 руб. (ст. 1 Федерального закона от 20.04.2007 N 54-ФЗ);
- средств работодателей - в части суммы пособия, превышающей 1 МРОТ, установленный федеральным законом.
Примечание. Пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием выплачиваются в соответствии с Федеральным законом от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" (далее - Федеральный закон N 125-ФЗ).
Пример 1. ООО "Матрица" применяет УСНО с объектом налогообложения "доходы". Добровольные взносы в ФСС оно не производит. Коллективным договором данного общества предусмотрено, что пособие по временной нетрудоспособности выплачивается исходя из фактического среднего заработка.
Экспедитор ООО "Матрица" Потапов В.П. болел со 2 по 11 июня (10 календарных дней). Средний заработок работника равен 1095 руб. в день. Страховой стаж Потапова В.П. составляет 12 лет, он имеет право на пособие в размере 100% среднего заработка.
Сумма пособия, рассчитанная исходя из среднего заработка, составит 10 950 руб. (1095 руб. x 10 дн.).
Однако ФСС может возместить только сумму в размере 766,67 руб. (2300 руб. / 30 дн. x 10 дн.). Оставшаяся сумма - 10 183,33 руб. (10 950 - 766,67) - выплачивается за счет средств организации.