Начальник подписал заявление на увольнение по собственному желанию, но за работником есть долг (выплачивался аванс)

- Юридическая консультация
спрашивает Oforich 03.02.2013 16:29 Ответов 7

Каким образом будут возвращены деньги предприятию или работник имеет право остаться на прежднем месте и отработать долг?


Советы пользователей:

  • K878hk Рейтинг: 0 07.08.2013 00:49
    так он расчет не получит и ему трудовую не отдадут пока он долг не отдаст
  • Kristina Рейтинг: 0 07.08.2013 00:49
    высчитают из неиспользованного отпуска при полном рассчете
  • ter Рейтинг: 0 07.08.2013 00:49
    Удержите при увольнении.. Все равно работнику полагается какая-то часть зарплаты..и компенсация , если не ходил в отпуск. Не думаю, что у вас аванс составляет более 50% заработка
  • LittleOne Рейтинг: 0 07.08.2013 00:49
    у нас аванс выдается 20-го ...я не думаю, что это меньше даже 50-ти процентов отработанного времени... ;о)
  • mamam Рейтинг: 0 07.08.2013 00:49
    Не отдавать труд. книжку в день увольнения не имеют право.А долг удержут из выплат,которорые причитаются работнику ( нр.компенсация за неиспользованный отпуск,зар.плата)
  • Lydis Рейтинг: 0 07.08.2013 00:49
    аванс выплачивается после того как работник, отработал в без пропусков в начале месяца 10-15 ( у некоторых фирм 10 у некоторых 15) дней, т.е. фактически он получает чесно заработанные деньги ( 40% от з/п) а не долг. стало быть работник может смело увольняться и идти за расчётом. если не будет 14 дней отработки (которые предприятию требуются для поиска нового сотрудника)
  • GHENECHKA Рейтинг: 0 07.08.2013 00:49
    У вас 2недели для решения данногоо вопроса.Вообще ничего страшного.

Ваш ответ

Общий рейтинг страницы: 0 / 5 оставило 0 человек.