вопрос про увольнение
-Начальник издал приказ: лишить премии за такую-то допущенную ошибку в расчётах. И пункт второй « администрация предупреждает, что при повторном допущении ошибки в работе, вы будете уволены». А по какой статье уволят? и есть ли шанс восстановиться? Может лучше уйти сейчас по собственному?
Похожие вопросы:
Советы пользователей:
Ваш ответ
Нужно авторизоваться, чтобы оставить комментарий.
Второй пункт никакой юридической силы не имеет, устрашающая "акция"...ну или уволить могут (заставить написать заявление на увольнение по собственному желанию) если человек вообще своих прав не знает.
Статьи по которым ты можешь быть уволена, примерно следующие: прогул,наркотическое или алкогольное опьянение, несоответствие с занимаемой должность.
А оспорить решение ты всегда можешь в судебном порядке, подав заявление в суд о восстановлении на работу.
Но не в коем случае не увольняйся сама!!! Не нужно...может просто тебя запугивают, чтобы ты в следующий раз все буыло сделано на отлично)) Удачи.