задача по праву. Компенсация за неис.отпуск
-При увольнении ген. директора объединения «Слава» выяснилось, что он в течение 5 лет не пользовался положенным отпуском. компенсацию ему выплатили лишь за последний год. Котов обратился в минестерство с просьбой выплатить ему компенсацию за ост. годы.Мин-во отказало ему
Законно ли решение мин-ва? куда котов может обратиться с требованием о защите своего права?
Пожалуйста
Похожие вопросы:
Советы пользователей:
Ваш ответ
Нужно авторизоваться, чтобы оставить комментарий.
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.
Ваши оппоненты в данном споре могут сослаться на то, что получая расчет за очередной месяц, работник уже мог узнать о нарушении своего права, т.е. о невыплате компенсации (и в течение трех месяцев обжаловать)...
так что будьте готовы к тому, чтобы представить суду уважительные причины пропуска срока (НО только в том случае, если они об этом заявят) Если не заявят - рассмотрение спора в обычном порядке со ссылкой на 127 ТК РФ, у вас в этом случае все шансы выиграть дело.
Котов может обратиться в Трудовую инспекцию или в суд.