вопрос про увольнение….

спрашивает _aiwa_ 03.02.2013 16:29 Ответов 4

я увольняюсь с работы заявление подписано и сегодня первый день отработки….с завтрашнего дня я собираюсь выйти на больничный….на работе у меня осталось много невыполненной работы. Будет ли у меня в этом случае больничный входить в дни отработки….и сможет ли директор по каким либо причинам заставить меня выполнить эту работу после того как я выйду с больничного если срок отработки пройдет????

Заранее спасибо!!!

Советы пользователей:

Atiche Рейтинг: 0 07.08.2013 12:05

нет, больничный входит в срок отработки - болейте смело!
dasha Рейтинг: 0 07.08.2013 12:05

Больничный должен учитываться, как отработка..
vita Рейтинг: 0 07.08.2013 12:05

Никто тебя ни чего не заставит, больничный входит в отработку, можешь вообще отболеть(2 недели) и прийти за рассчетом.
Жалуйся на своего начальника тут [ссылка появится после проверки модератором]
fdneirj Рейтинг: 0 07.08.2013 12:05

Временная нетрудоспособность не продлевает срок предупреждения об увольнении по собственному желанию. ТО есть пока вы болеете, если вы не отзываете свое заявление об увольнении, срок предупреждения истекает.