Увольнение и расчет

спрашивает настюшка 03.02.2013 16:29 Ответов 2

Скажите пожалуйста имеет ли право предприниматель в трудовой книжке писать дату увольнения на 12 дней раньше.
И что касается расчета его вроде должны в течение трех дней выдавать. Трудовую получил сегодня, а получается уволен уже 12 дней назад. И если недают расчет то куда нужно обращаться?

Советы пользователей:

by.natali Рейтинг: 0 07.08.2013 00:40

НЕ ИМЕЕТ. День увольнения - последний рабочий день. Приказ об увольнении, расчёт и выдача трудовой - в один день. Обращаться: трудовая инспекция, прокуратура, суд - на выбор, можно сразу свюду.
oleska_82@hotbox.ru Рейтинг: 0 07.08.2013 00:40

Поговорите с предпринимателем, потребуйте письменного отказа выдать деньги или любую бумажку, подтверждающую факт выдачи или не выдачи вам денег и предупредите что обратитесь в трудовую инспекцию. Если не поможет - обращайтесь в трудовую инспекцию.

Дата увольнения ставится реальная, т.е. если по собственному - через 14 дней после даты написания. Если по сокращению - 14 дней после приказа. Но есть некоторые нехорошие статьи, по которым это время может быть уменьшено.