спрашивает Realwall 03.02.2013 16:29 Ответов 5

Здравствуйте, пожалуйста разъясните ситуацию. Моя мама проработала начальником почтового узла связи больше 30 лет. По вине почтальона (халатное отношение к работе) с мамы требуют заявление на увольнение по собственному желанию. Она не согласна, на нее оказывают давление: уволят по статье, передача дел произойдет за 1 день или же вообще на работу не выходить хоть и сегодня. Мама — добросовестный работник. Имеет ли право организация уволить ее в течении 1-2 дней? Это не связано с кризисом. Спасибо


Советы пользователей:

  • Problema Рейтинг: 0 07.08.2013 12:11
    НЕМОГУТ,будут продолжать давить,обращайтесь к юристам,а еще лучше в профком.Чтобы уволить человека по статье нужно 1 предупреждение,выговор,+выговор с занесением в трудовую.Между двумя последними - не менее месяца.Так что держитесь
  • romantika Рейтинг: 0 07.08.2013 12:11
    Ни в коем случае на пишите по собственному желанию. Это точно будет конец. А если бы у них была реальная возможность уволить вашу маму они бы на её не давили, а уволили бы да и всё. Так что держитесь. Уволиться Вы всегда успеете.
  • banima1111 Рейтинг: 0 07.08.2013 12:11
    теоретически можно, но практически без ошибок такое увольнение не провести. Поэтому если так случится обязательно пусть возьмет копию приказа об увольнении, копии других приказов (если они вдруг появятся) и можно будет обращаться в прокуратуру (с жалобой) или суд (о восстановлении на работе)
  • dilfuza-zidi@mail.ru Рейтинг: 0 07.08.2013 12:11
    Не надо ей писать по собственному желанию. Если требуют это сделать, то они могут её уволить но только незаконными методами, которые можно и нужно будет оспорить в суде. А увольнение по собственному желанию не оспоришь потом.
    Если они так настаивают, значит законных оснований для увольнения нет.
  • katipoli Рейтинг: 0 07.08.2013 12:11
    Уволить по статье не имеют право для это го нет оснований. Она конечно может отстаивать свои права, держаться. Она может обратиться которая защищает права работников и будет права, может и истребовать с них моральный вред тем более она уже или пенсионер или в предпенсионном возрасте , конечно если она сможет чем нибудь подтвердить что он имел место и может проучит руководство, но и бывает такое если сидеть и терпеть не защищаться то они могут в последующем зацепиться за малую ошибку.

Ваш ответ

Общий рейтинг страницы: 0 / 5 оставило 0 человек.