На сумму компенсации за неиспользованный отпуск не начисляются ЕСН, страховые взносы на обязательное пенсионное страхование и страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (пп. 2 п. 1 ст. 238 НК РФ, п. 2 ст. 10 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", п. 1 Перечня выплат, на которые не начисляются страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 07.07.1999 N 765).
С выплачиваемой компенсации за неиспользованный отпуск организация исчисляет, удерживает и уплачивает в бюджет сумму НДФЛ (п. 3 ст. 217, п. 1 ст. 210, п. п. 1, 4 ст. 226 Налогового кодекса РФ).
Да,начисляется!
В соответствии с пунктом 4 Правил начисления, учета и расходования средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02.03.2000 №184, страховые взносы не начисляются на выплаты, определенные постановлением Правительства Российской Федерации от 07.07.1999 765 «О Перечне выплат, на которые не начисляются страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации".
Согласно пункту 1 Перечня страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начисляются на денежную компенсацию за неиспользованный отпуск.
В соответствии со статьями 126, 127 Трудового кодекса Российской Федерации, вступившего в силу с 1 февраля 2002 года, часть отпуска, превышающая 28 календарных дней, может быть заменена денежной компенсацией, а в случае увольнения денежная компенсация выплачивается за все неиспользованные отпуска. Исходя из содержания статей 126, 127 Трудового кодекса Российской Федерации и пункта 1 Перечня, с указанной даты страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на денежную компенсацию, выплачиваемую за часть отпуска, превышающую 28 календарных дней, и неиспользованные отпуска при увольнении работника, начисляться не должны.
Нет, не начисляется
НЕТ, не начисляются
Не стоит начислять) хотя Вы можете все сделать)))
Полностью согласна с Н.Ждановой , все верно она пишет
С компенсации за неиспользуемый отпуск начисляется только НДФЛ.
С выплачиваемой компенсации за неиспользованный отпуск организация исчисляет, удерживает и уплачивает в бюджет сумму НДФЛ (п. 3 ст. 217, п. 1 ст. 210, п. п. 1, 4 ст. 226 Налогового кодекса РФ).
Согласно пункту 1 Перечня страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начисляются на денежную компенсацию за неиспользованный отпуск.
В соответствии со статьями 126, 127 Трудового кодекса Российской Федерации, вступившего в силу с 1 февраля 2002 года, часть отпуска, превышающая 28 календарных дней, может быть заменена денежной компенсацией, а в случае увольнения денежная компенсация выплачивается за все неиспользованные отпуска. Исходя из содержания статей 126, 127 Трудового кодекса Российской Федерации и пункта 1 Перечня, с указанной даты страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на денежную компенсацию, выплачиваемую за часть отпуска, превышающую 28 календарных дней, и неиспользованные отпуска при увольнении работника, начисляться не должны.