РаботаювДОУ.2 детей до14л. ухожу на больничный на следующий день докладная,замечания, выговор,увольнение-права ли дирек?

1)немедленно жалобу в гос.инспекцию труда (заказное письмо)

2)скиньте мне на почту все материалы, напишем иск в суд (ст.392-394 ТК РФ)

По КЗОТу не имеет права. Подайте в суд-выиграите!

конечно нет! у вас есть уважительная причина отсутствия на работе - ваш больничный. обращайтесь в суд и вас восстановят.

обращайтесь в прокуратуру, трудовую инспекцию. они проведут проверку и потом в суд!!!!

Непонятно, по какому поводу выговор, докладная, по какой статье увольнение. Скорее всего, ваш больничный ни при чем