Налоговый вычет НДФЛ

спрашивает Vitos10120 03.02.2013 16:29 Ответов 6

Сотрудник в июне находился в административном отпуске и зарплата не начислялась. При начислении зарплаты за июль в 1С подоходный налог считается с зарплаты за вычетом удвоенного налогового вычета 400*2 руб. Это правильно? Если нет, то как это можно откорректировать в 1С? Вручную доначислить подоходный?

Советы пользователей:

dispetcher Рейтинг: 0 06.08.2013 17:06

Все правильно пишут, казалось бы так и нужно. Двойной вычет дать, но у нас налоговая этого не признает и доначисляет. Объясняет это тем, что вычет дается в том месяце. когда был доход, а если дохода нет, то и вычета нет, и на другой месяц он не переходит. Так что мы от руки в программе правим. Вопрос спорный. куда не обращались, везде говорят. смотрите на требование налоговой, "вам с ними жить"!!!
dyakoi Рейтинг: 0 06.08.2013 17:06

Обычно в программах предусматривается всё. А Вы с 1С не консультировались? У нас, к сожалению, другая программа расчета ЗП, и мы на такие моменты не обращаем внимания.
А если рассуждать логически: вычет должен производиться каждый месяц. Если в июне его не было, значит, в июле он должен удержаться дважды. В принципе, логично.
nifus Рейтинг: 0 06.08.2013 17:06

в бух.программе правильно берет двойной вычет-корректировать ничего не нужно
psh Рейтинг: 0 06.08.2013 17:06

Все правильно! вычеты предоставляются каждый месяц до достижения 40000
ONIK Рейтинг: 0 06.08.2013 17:06

Если до июня человек не работал, то правильно! 400 р. вычет на работника до 20000 рублей только. До 40000 это распространяется только на детей 600 р. в месяц на ребенка или 1200 одинокому родителю. Вообще все это можно посмотреть в Налоговом Кодексе - стандартные вычеты ст. 218
veratutik Рейтинг: 0 06.08.2013 17:06

Елена, программа всё правильно делает, не сомневайтесь! Стандартный налоговый вычет согласно НК предоставляется за КАЖДЫЙ месяц налогового периода (года). 400 руб. действует до 40000 руб. Velena видимо не ознакомилась с изменениями в НК с 2009 года.