Какие документы нужно предоставить для получения свидетельства пенсионного страхования

- Юридическая консультация
спрашивает lyuciya1006 03.02.2013 16:29 Ответов 5

И обязательно ли документы должен предоставлять работодатель? А если лицо только устраивается а от него работодатель требует свидетельство пенсионного страхования?


Советы пользователей:

  • lapka Рейтинг: 0 07.08.2013 00:42
    Утверждена
    Постановлением Правительства
    Российской Федерации
    от 15 марта 1997 г. N 318

    ИНСТРУКЦИЯ
    О ПОРЯДКЕ ВЕДЕНИЯ ИНДИВИДУАЛЬНОГО
    (ПЕРСОНИФИЦИРОВАННОГО) УЧЕТА СВЕДЕНИЙ О ЗАСТРАХОВАННЫХ
    ЛИЦАХ ДЛЯ ЦЕЛЕЙ ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ

    III. Регистрация застрахованных лиц

    5. Каждое застрахованное лицо должно быть зарегистрировано в системе обязательного пенсионного страхования.
    Регистрация застрахованного лица предусматривает открытие лицевого счета на застрахованное лицо с выдачей ему страхового свидетельства.
    Датой регистрации является дата открытия лицевого счета.
    6. При заключении трудового договора или договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы, с застрахованным лицом, не зарегистрированным в системе обязательного пенсионного страхования, страхователь представляет на это лицо анкету застрахованного лица в территориальный орган в течение 2 недель с даты заключения договора. Форма анкеты застрахованного лица утверждается Пенсионным фондом Российской Федерации.
    7. Правильность указанных в анкете застрахованного лица сведений заверяется подписью застрахованного лица и проверяется страхователем.
    Если застрахованное лицо не имеет возможности лично заверить анкету застрахованного лица в связи с длительным (свыше одного месяца) нахождением в командировке, длительной болезнью или по иной причине, страхователь указывает эту причину в анкете и заверяет ее.
    Анкеты застрахованных лиц передаются страхователем в территориальный орган вместе с описью документов, форма которой утверждается Пенсионным фондом Российской Федерации.
    8. Территориальный орган в течение 3 недель со дня получения анкеты застрахованного лица открывает лицевой счет и оформляет страховое свидетельство либо принимает решение об отказе в регистрации, которое сообщается страхователю и застрахованному лицу.

    Для получения страхового свидетельства нужен паспорт, для детей свидетельство о рождении. Как правило свидетельство делается раньше 3-х недель, неделю от силу две. Но лучше не тянуть, а обратиться заранее, услуга бесплатная, наличие страхового свидетельства Вас ним к чему не обязывает. Лучше сходите в Пенсионный сами, так будет быстрее, чем через работодателя, а о том, что устраивается на работу можете на то момент "забыть" сообщить, ничего страшного от этого не произойдет и преследовать Вас за это никто не будет.
  • atatiana45 Рейтинг: 0 07.08.2013 00:42
    вы можете сами сходить в пенсионный фонд вашего района с паспортам там заполните заявление на выдачу и вам его авдадут .
    может конечно и работодатель это сделать за вас но не должен .
    просто у бухгалтера это займет много времени .
  • Katinka Рейтинг: 0 07.08.2013 00:42
    Если человек устраивается на работу впервые, то карточки пенс. страхования у него ещё нет и обычно документы на её оформление делает работодатель, нужен только паспорт.
    Без номера карточки у бухгалтерии в конце года отчёт не примут, поэтому оформить её в интересах работодателя.
  • Sahantara Рейтинг: 0 07.08.2013 00:42
    пойдите в Пенсионный Фонд и захватите с собой паспорт и его ксерокопию.У нас срок изготовления в таком случае - сутки.
  • moiseev Рейтинг: 0 07.08.2013 00:42
    В соответствии со статьей 65 ТК РФ при заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем. Или обратиться в Пенсионный Фонд РФ.

Ваш ответ

Общий рейтинг страницы: 0 / 5 оставило 0 человек.