Господа специалисты! вопроспо налоговому праву!
-в ООО идет выездная налоговая проверка. имеется масса претензий к ООО и руководителю за 2007 и 2008г… но в это самое время Директор и Учредитель в одном лице фирму продает и соответственно Хозяином и директором становится другой человек… К кому теперь будут претензии по прошедшему периоду? и где, уж извините за езграмотность, можно об этом почитать? УЖ ОТКЛИКНИТЕСЬ И ПОМОГИТЕ, КТО ЧЕМ МОЖЕТ!
С какого момента новый генеральный директор считается вступившим в должность, а прежний - уволенным?
Основными лицами, на которые налагаются административные санкции и которые могут привлекаться к уголовной ответственности, являются руководитель предприятия и главный бухгалтер. Соответственно, возникает вопрос, когда прежний руководитель считается освобожденным от своих обязанностей и как следствие – от ответственности?
Статьей 77 ТК РФ днем увольнения работника признается последний день его работы, однако трудовым договором в силу ст.274 ТК РФ может быть предусмотрено иное.
Из положений Закона о госрегистрации следует, что де-юре новый руководитель считается вступившим в должность (а прежний – уволенным) лишь с дня внесения соответствующей записи в Государственный реестр (т.е. с даты регистрации изменений, вносимых в Государственный реестр, не связанных с внесением в учредительные документы). Следовательно, прежний руководитель освобождается, а на нового руководителя возлагается ответственность юридически с даты внесения записи в Государственный реестр, а фактически – в последний день работы прежнего руководителя (если иное не предусмотрено трудовым договором).
Для получения более подробной информации и бесплатной консультации по вопросу смены генерального директора звоните по телефонам: +7(495) 979-27-50, +7 (901) 542-00-55
Не покупайте, пока не пройдет проверка.