Бывший муж позвонил и сообщил что уже несколько месяцев не выплачивает алименты

ст. 113 п 4 СК РФ : В случаях, если алиментщик в этот период не работал или не представлены документы, подтверждающие доход, задолженность по алиментам определяется исходя из размера средней заработной платы по России на момент взыскания задолженности. По моим данным средняя з/п сейчас 16172 руб. (16172-13%(подоходный налог))/4=3517,41 руб - столько он должен ежемесячно. В случае его отказа, пеня за просрочку выплаты - 0,5% от просроченной суммы за каждый день просрочки. Если он заплатит 1000, то проценты по просрочке за первый месяц составят 377,61 руб. При той же сетуации пеня за следующий месяц будет уже 1132,83 руб. И т.д.
Удачи!

мало! но если не хотите связываться-соглашайтесь

С безработного алиментшика взыскивается в пределах прожит. минимума действующего в вашем регионе.
Также вы можете установить и соглашением между вами и бывшим мужем

Не поняла вопрос: вы обратились в юридическую поддержку чтобы узнать ОДНА ТЫСЯЧА РУБЛЕЙ ЭТО МНОГО ИЛИ МАЛО? Это не к юристам, это решает сам для себя каждый - для кого-то достаточно, для кого-то до смешного мало.
Если у вас вопрос про алименты - советую вам пойти к нотариусу и там оформить соглашение сколько муж готов перечислять в виде алиментов (если он добровольно хочет дочери помогать и если дохода не имеет никакого). Если добровольно не хочет - ищите источник дохода и обратившись в суд требуйте выплат в ТВЕРДОЙ сумме в соответствии со ст. 81 СК РФ. Если непонятно написала переспролсите - я расшифрую :-) Удачи!

Позвоните судебным приставам и они скажут-какая сумма взыскивается с неработающего. На сколько знаю- не меньше 2.5 тыс.

Средний зарплата по региону,а оттуда 25 % (это порядка 3500 тыс) ежемесячно.

у нас таких зарплат давно нет, так что 1000 мало. Есть судебный приказ на основании котрого бухгалтерия его работы переводила Вам алименты в размере 1/4 на одного ребенка (если н один) на карточку. После увольнения организация, в которой он работал, обязана сообщить приставам о данном факте. На новой работе он должен взять справку и принести судебным приставам что он устроился. Тот период, который он не работал будет считаться как долг и перечисляться новой его работой не 1/4, а 50 процентов от заработка до погашения задолженности.
Вам следует проверить карточку, когда перестали поступать алименты и обратиться к судебным приставам. Заодно посмотреть сколько он Вам переводил алименты, умножить на 4 и приблизительно понять какую минимальную зарплату платила ему фирма и не нарушалали она закон, если нарушала то написать заявление приставам по месту нахождения организации.
Разбежался он 1000 рублей, смешно:)