Комментарии: Увольнение в связи с невыплатой зарплаты,какая статья http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/ Ещё один сайт на WordPress Tue, 17 Mar 2015 18:25:16 +0000 hourly 1 https://wordpress.org/?v=3.7.41 Автор: KATYA http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401019 Tue, 06 Aug 2013 20:43:15 +0000 http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401019 собственное желание работника (ст.80 ТК РФ, или п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ)

]]> Автор: Margaritta http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401020 Tue, 06 Aug 2013 20:43:15 +0000 http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401020 по собственному желанию

]]> Автор: ATV160482 http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401021 Tue, 06 Aug 2013 20:43:15 +0000 http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401021 Невыплата заплаты — это лишь причина увольнения работника по собственному желанию. Желательно, чтобы работник в заявлении указал: «Прошу уволить по собственному желанию в связи с невыплатой зарплаты». В трудовой запись будет такая «Уволен по собственному желанию, пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации». Никакую «дописку» делать не надо.

]]> Автор: vecnyshka http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401022 Tue, 06 Aug 2013 20:43:15 +0000 http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401022 «Уволен по собственному желанию, пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации».
См. пункт 5.2 ПОСТАНОВЛЕНИЯ от 10 октября 2003 г. N 69
«ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ ПО ЗАПОЛНЕНИЮ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК»

]]> Автор: Chameleon_mc http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401023 Tue, 06 Aug 2013 20:43:15 +0000 http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401023 по собственному желанию.какую же еще

такие приписки никогда не делались и не делаются Потому что организация мигом докажет.что сие от нее не зависело.

]]> Автор: banaguka http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401024 Tue, 06 Aug 2013 20:43:15 +0000 http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401024 В соответствии с Постановлением Правительства от 16 апреля 2003 г. N 225 «О ТРУДОВЫХ КНИЖКАХ» — работодатель (за исключением работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, если работа у данного работодателя является для работника основной. При увольнении запись в трудовую книжку делается в день увольнения и должна точно соответствовать тексту приказа (распоряжения). Увольняете Вы его по пункту 3 статьи 77 Трудового кодекса — по инициативе работника, такую запись и делайте в трудовой книжке.
А указанная причина (невыплата зарплаты) дает право работнику не соблюдать установленный законодательством двухнедельный срок предупреждения об увольнении.

]]> Автор: Katyamama http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401025 Tue, 06 Aug 2013 20:43:15 +0000 http://romma.ru/uvolnenie-v-svyazi-s-nevyplatoj-zarplatykakaya-statya/#comment-401025 в трудовой книжке нельзя писать отсебятину.только строго по инструкции по заполнению труд. книжек. Итого: по собственному желанию.

]]>