<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>Комментарии: Увольнение</title>
	<atom:link href="http://romma.ru/uvolnenie-88/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://romma.ru/uvolnenie-88/</link>
	<description>Ещё один сайт на WordPress</description>
	<lastBuildDate>Tue, 17 Mar 2015 18:25:16 +0000</lastBuildDate>
		<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
		<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=3.7.41</generator>
	<item>
		<title>Автор: tvs54</title>
		<link>http://romma.ru/uvolnenie-88/#comment-514927</link>
		<dc:creator><![CDATA[tvs54]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 07:49:06 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/uvolnenie-88/#comment-514927</guid>
		<description><![CDATA[&quot;Чужой дядя&quot; может уволить только руководство организации (статья 81 пункт 4 ТК РФ). Остальных работников по желанию самих работников. &lt;br&gt;&lt;br&gt;Не допускается увольнение работников в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске (кроме ликвидации организации). Тоже из статьи 81]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>&#171;Чужой дядя&#187; может уволить только руководство организации (статья 81 пункт 4 ТК РФ). Остальных работников по желанию самих работников. </p>
<p>Не допускается увольнение работников в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске (кроме ликвидации организации). Тоже из статьи 81</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Автор: gyzeka</title>
		<link>http://romma.ru/uvolnenie-88/#comment-514928</link>
		<dc:creator><![CDATA[gyzeka]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 07:49:06 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/uvolnenie-88/#comment-514928</guid>
		<description><![CDATA[есть трудовое законодательство и юристы . Большим плюсом для Вас будет консультация грамотная юриста и знание трудового кодекса. Так как беременных и по уходу за ребёнком увольнять просто так не могут, не имеют право! . Сходите к юристу!!!]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>есть трудовое законодательство и юристы . Большим плюсом для Вас будет консультация грамотная юриста и знание трудового кодекса. Так как беременных и по уходу за ребёнком увольнять просто так не могут, не имеют право! . Сходите к юристу!!!</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Автор: statnav</title>
		<link>http://romma.ru/uvolnenie-88/#comment-514929</link>
		<dc:creator><![CDATA[statnav]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 07:49:06 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/uvolnenie-88/#comment-514929</guid>
		<description><![CDATA[Почитай внимательно трудовой кодекс&lt;br&gt;]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Почитай внимательно трудовой кодекс</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>
