Комментарии: Работник подал заявление на увольнение по собственному желанию.?

Автор: пепе

пепе — Tue, 06 Aug 2013 20:38:11 +0000

Начиная с 7 — го начанается отсчет 14 календарных дней. Последний день, а именно 20 число и будет последним рабочим днем и датой увольнения.

Автор: Katrin

Katrin — Tue, 06 Aug 2013 20:38:11 +0000

20-го, если между сторонами не установлен иной срок

Автор: griser

griser — Tue, 06 Aug 2013 20:38:11 +0000

По закону должен отработать две недели.Но на усмотрение администрации можно и без отработки.

Автор: 12345

12345 — Tue, 06 Aug 2013 20:38:11 +0000

19 числа.

Автор: Dogggyyy

Dogggyyy — Tue, 06 Aug 2013 20:38:11 +0000

Чего хрень то несете? Если работник в заявлении не указал срок увольнения, работодатель имеет право хоть в этот день уволить работника. Это будет расчитываться как увольнение по договоренности. Работник расписался в приказе о увольнении? Получил что ему причитается, расчет и трудовую? Работодатель выполнил свои обязанности.

Автор: atatiana45

atatiana45 — Tue, 06 Aug 2013 20:38:11 +0000

однозначно опротестует и в свою пользу