<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>Комментарии: производство,бизнес ,и где есть денежные потоки ,ВЕЗДЕ ЕСТЬ ОБМАН ИЛИ НЕТ?</title>
	<atom:link href="http://romma.ru/proizvodstvobiznes-i-gde-est-denezhnye-potoki-vezde-est-obman-ili-net-2/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://romma.ru/proizvodstvobiznes-i-gde-est-denezhnye-potoki-vezde-est-obman-ili-net-2/</link>
	<description>Ещё один сайт на WordPress</description>
	<lastBuildDate>Tue, 17 Mar 2015 18:25:16 +0000</lastBuildDate>
		<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
		<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=3.7.41</generator>
	<item>
		<title>Автор: tata2701</title>
		<link>http://romma.ru/proizvodstvobiznes-i-gde-est-denezhnye-potoki-vezde-est-obman-ili-net-2/#comment-432754</link>
		<dc:creator><![CDATA[tata2701]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 02:04:33 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/proizvodstvobiznes-i-gde-est-denezhnye-potoki-vezde-est-obman-ili-net-2/#comment-432754</guid>
		<description><![CDATA[Есть много факторов, влияющих на сокращение персонала и на пренебрежение ценными кадрами.&lt;br&gt;На мнение генерального директора влияют несколько директоров. Это финансовый директор, который всегда хочет сократить затраты до минимума, это производственный директор, который хочет набрать как можно больше рабочего персонала, это директор по персоналу, который оценивает кадры в основном по своим личным взаимоотношениям, ну и т.д.&lt;br&gt;&lt;br&gt;Генерального директора должна интересовать прибыль предприятия, его капитализация. Для этого он подбирает ценных топов, с которыми ему удобно работать. С которыми он сможет достичь своих поставленных результатов.&lt;br&gt;А уж кого подбирают или увольняют топы, какая хрен разница генеральному. Главное чтобы бизнес не страдал.]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Есть много факторов, влияющих на сокращение персонала и на пренебрежение ценными кадрами.<br />На мнение генерального директора влияют несколько директоров. Это финансовый директор, который всегда хочет сократить затраты до минимума, это производственный директор, который хочет набрать как можно больше рабочего персонала, это директор по персоналу, который оценивает кадры в основном по своим личным взаимоотношениям, ну и т.д.</p>
<p>Генерального директора должна интересовать прибыль предприятия, его капитализация. Для этого он подбирает ценных топов, с которыми ему удобно работать. С которыми он сможет достичь своих поставленных результатов.<br />А уж кого подбирают или увольняют топы, какая хрен разница генеральному. Главное чтобы бизнес не страдал.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>
