<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>Комментарии: Подскажите пожалуйста, что можно сделать если не были оформлены трудовые отношения с ООО, и произошел несчастный случай</title>
	<atom:link href="http://romma.ru/podskazhite-pozhalujsta-chto-mozhno-sdelat-esli-ne-byli-oformleny-trudovye-otnosheniya-s-ooo-i-proizoshel-neschastnyj-sluchaj/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://romma.ru/podskazhite-pozhalujsta-chto-mozhno-sdelat-esli-ne-byli-oformleny-trudovye-otnosheniya-s-ooo-i-proizoshel-neschastnyj-sluchaj/</link>
	<description>Ещё один сайт на WordPress</description>
	<lastBuildDate>Tue, 17 Mar 2015 18:25:16 +0000</lastBuildDate>
		<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
		<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=3.7.41</generator>
	<item>
		<title>Автор: Сан-ремо</title>
		<link>http://romma.ru/podskazhite-pozhalujsta-chto-mozhno-sdelat-esli-ne-byli-oformleny-trudovye-otnosheniya-s-ooo-i-proizoshel-neschastnyj-sluchaj/#comment-397611</link>
		<dc:creator><![CDATA[Сан-ремо]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 06 Aug 2013 20:40:20 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/podskazhite-pozhalujsta-chto-mozhno-sdelat-esli-ne-byli-oformleny-trudovye-otnosheniya-s-ooo-i-proizoshel-neschastnyj-sluchaj/#comment-397611</guid>
		<description><![CDATA[Отсутствие оформления надлежащим образом - основной камень преткновения в подобных случаях. &lt;br&gt;Тем более, что 3 года прошли, истек срок исковой давности, и иска не примут. &lt;br&gt;Все, что можно сделать - это обратиться в прокуратуру и уполномоченному по правам человека...]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Отсутствие оформления надлежащим образом &#8212; основной камень преткновения в подобных случаях. <br />Тем более, что 3 года прошли, истек срок исковой давности, и иска не примут. <br />Все, что можно сделать &#8212; это обратиться в прокуратуру и уполномоченному по правам человека&#8230;</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Автор: Rich2008</title>
		<link>http://romma.ru/podskazhite-pozhalujsta-chto-mozhno-sdelat-esli-ne-byli-oformleny-trudovye-otnosheniya-s-ooo-i-proizoshel-neschastnyj-sluchaj/#comment-397612</link>
		<dc:creator><![CDATA[Rich2008]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 06 Aug 2013 20:40:20 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/podskazhite-pozhalujsta-chto-mozhno-sdelat-esli-ne-byli-oformleny-trudovye-otnosheniya-s-ooo-i-proizoshel-neschastnyj-sluchaj/#comment-397612</guid>
		<description><![CDATA[я думаю к сожалению, тут концов и краев не найти. Самое главное что рабочий не был оформлен. А не оформлен он вроде как и никто и к организации отношений не имеет. Показания тех кто работал с ним вместе вряд ли кого то заинтересуют. Сволочные конечно ребята в этой конторе, ручки сразу умыли. Впрочем много таких...]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>я думаю к сожалению, тут концов и краев не найти. Самое главное что рабочий не был оформлен. А не оформлен он вроде как и никто и к организации отношений не имеет. Показания тех кто работал с ним вместе вряд ли кого то заинтересуют. Сволочные конечно ребята в этой конторе, ручки сразу умыли. Впрочем много таких&#8230;</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>
