Комментарии: могу ли я работать на 2 работах и должны ли мне оформить договоры на какие документы можно сослаться в случае отказа

Автор: монашка

монашка — Wed, 07 Aug 2013 07:51:56 +0000

Конечно можете. Если убедите работодателя, что у Вас будут хватать времени качественно и в срок исполнять работу. Оформить можно: по-совместительству, на полный раб.день, на неполный. Вы можете подписать договор подряда и т.д. Но чтобы не прогодать изучите юридические особенности каждой из форм договора.

Автор: Nicole

Nicole — Wed, 07 Aug 2013 07:51:56 +0000

Я работаю на 2 работах. И по 2 трудовым книжкам, хотя нарушаю ТК. Договоры оформляются так: один по основной работе, а второй по совместительству.

Автор: AsanovichM@yandex.ru

AsanovichM@yandex.ru — Wed, 07 Aug 2013 07:51:56 +0000

Да, Рострудинспекция может придраться к тому, что вы работаете полную ставку на обеих работах, поэтому на словах можете договориться, что будете приходить, когда необходимо, а формально — либо в одном договоре работа по совместительству, либо сдельная, либо не требующая постоянного присутствия на рабочем месте.

Автор: Tanek123

Tanek123 — Wed, 07 Aug 2013 07:51:56 +0000

Открой трудовой кодекс там всё чётко прописано, только не забудь, что есть необходимость выбора основного места работы, а договоры заключаются сейчас везде, даже в гос. организациях.

Автор: Marations

Marations — Wed, 07 Aug 2013 07:51:56 +0000

конечно в кодексе законов чёрным по белому написано