Комментарии: Компенсация за неиспользованный отпуск! http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/ Ещё один сайт на WordPress Tue, 17 Mar 2015 18:25:16 +0000 hourly 1 https://wordpress.org/?v=3.7.41 Автор: isprpr http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511459 Wed, 07 Aug 2013 07:44:05 +0000 http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511459 Вам положена компенсация за 4 месяца.Месяцы надо перевести в дни.
4 месяца умножить на 2,33 равно 9,32.
Т.е. вам положена компенсация за 9 дней.

]]> Автор: skoriknast-ja http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511460 Wed, 07 Aug 2013 07:44:05 +0000 http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511460 а кто вам сказал что ва положена компенсация? вы отработали меньше 6 месяцев

]]> Автор: САША http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511461 Wed, 07 Aug 2013 07:44:05 +0000 http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511461 Компенсация не положена.Вы не проработали даже пол года.

]]> Автор: masher-81 http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511462 Wed, 07 Aug 2013 07:44:05 +0000 http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511462 По закону надо отработать минимум 5,5 месяцев чтоб получить компенсацию, по мойму так. Почитай трудовой кодекс, там подробно написано а компенсация расчитывается по формуле: средня зп за 12 месяцев / среднее кол-во раб дней(29,6)*на количествой дней отпуска. Удачи!

]]> Автор: Sveta http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511463 Wed, 07 Aug 2013 07:44:05 +0000 http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511463 Каждые 6 мес дается отпуск=14 дней, если отработано меньше, как в вашем случае 4 месяца, т.е. где-то 9 дней. Сколько бы вы получили зарплаты за 9 рабочих дней? Это примерно треть зарплаты, или чуть меньше будет.
(у меня на работе такая система)

П.С.:
Раньше 6 месяцев Вы в отпуск уйти не можете, а компенсация положена, правильно!

]]> Автор: Nosuch http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511464 Wed, 07 Aug 2013 07:44:05 +0000 http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511464 А отпуск положен какой? традиционный — 28 дней? или педагогический -42? если быть точным 28 дней делим на 366(високосный) и умножаем на 111 отработанных дней , т.е. отпуск полагается за 9 дней а по ТК в принцине не положено, если только есть оговорка в трудовом договоре

]]> Автор: oksana http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511465 Wed, 07 Aug 2013 07:44:05 +0000 http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511465 Берете зарплату за полные отработанные месяцы, складываете, делете на кол-во рабочих дней. Получаете среднедневной заработок. Умножаете на количество дней отпуска, который компенсируют. Вам положено 8,5 дней отпуска

]]> Автор: urusova-08 http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511466 Wed, 07 Aug 2013 07:44:05 +0000 http://romma.ru/kompensaciya-za-neispolzovannyj-otpusk-8/#comment-511466 Если Ваш ежегодный отпуск составляет 28 календарных дней (не положено никаких дополнительных отпусков), то Вам положена компенсация за 9,32 дней отпуска при увольнении. В соответствии с трудовым кодексом и правилами об очередных и дополнительных отпусках, за 1 месяц работы положено 2,33 дня отпуска. При исчислении сроков работы, дающих право на компенсацию при увольнении, излишки, составляющие меньше половины месяца, исключаются из подсчета, а излишки, составляющие не менее половины месяца, округляются до полного. Так что считаем как за 4 полных месяца 2,33*4=9,32

]]>