<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>Комментарии: компенсации при увольнении</title>
	<atom:link href="http://romma.ru/kompensacii-pri-uvolnenii/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://romma.ru/kompensacii-pri-uvolnenii/</link>
	<description>Ещё один сайт на WordPress</description>
	<lastBuildDate>Tue, 17 Mar 2015 18:25:16 +0000</lastBuildDate>
		<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
		<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=3.7.41</generator>
	<item>
		<title>Автор: NUR2785</title>
		<link>http://romma.ru/kompensacii-pri-uvolnenii/#comment-407122</link>
		<dc:creator><![CDATA[NUR2785]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 06 Aug 2013 20:49:12 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/kompensacii-pri-uvolnenii/#comment-407122</guid>
		<description><![CDATA[Для того чтобы тебя уволить, нужна причина. И не одна. Это твои проколы оформленные в письменном виде и предоставленные тебе для уведомления и подписи. Компенсации обычно выплачиваются при сокращении штата или твоей должности. Выплатить обязаны. А если после увольнения ты встанешь на биржу труда и в течении, кажется 2 месяцев, не найдешь работу, выплатят еще за один месяц. А распространяется это на всех, т.к. по ТК без трудового договора вообще никто не работает.&lt;br&gt;&lt;br&gt;Это не важно, ТК распростроняется на все категории работников.]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Для того чтобы тебя уволить, нужна причина. И не одна. Это твои проколы оформленные в письменном виде и предоставленные тебе для уведомления и подписи. Компенсации обычно выплачиваются при сокращении штата или твоей должности. Выплатить обязаны. А если после увольнения ты встанешь на биржу труда и в течении, кажется 2 месяцев, не найдешь работу, выплатят еще за один месяц. А распространяется это на всех, т.к. по ТК без трудового договора вообще никто не работает.</p>
<p>Это не важно, ТК распростроняется на все категории работников.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Автор: olesia</title>
		<link>http://romma.ru/kompensacii-pri-uvolnenii/#comment-407123</link>
		<dc:creator><![CDATA[olesia]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 06 Aug 2013 20:49:12 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/kompensacii-pri-uvolnenii/#comment-407123</guid>
		<description><![CDATA[да распространяется! не суть важно, если есть трудовой договор, это прием на работу а следственно и все вытекающее по ТК РФ, точнее о &quot;компенсациях&quot; вы можете почитать в ТК РФ (если имеется ввиду сокращение)]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>да распространяется! не суть важно, если есть трудовой договор, это прием на работу а следственно и все вытекающее по ТК РФ, точнее о &#171;компенсациях&#187; вы можете почитать в ТК РФ (если имеется ввиду сокращение)</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>
