Что значит «если это кейс»?))

Но согласен, топикстартер уж оч-чень
общий вопрос задал, прямо глобального
масштаба.

Первый отписавшийся дал ответ на один
из вопросов, входящих в него, я дам ответ
на другой: ведь существует же такая
проблема как организация сотрудников
и мотивация. Причём это коренная задача,
от успеха выполнения которой зависит
продуктивность работы организации в
целом. Решается она очень просто
конечно, вовсе не просто — это,
опять-таки, многоступенчатый процесс,
каждый из этапов которого требует
максимальной собранности, стратегического
мышления и серьёзного подхода. У каждого,
конечно, есть какие свои способы решения
всех этих проблем (проведение различных
тренингов, семинаров в http://www.ctgg.ru/ и
дургих компаниях, максимально возможное
благоустройство рабочих мест и т.д.), но
в целом, конечно, все преследуют одну
цель — добиться успеха в бизнесе (так
что вопрос, всё-таки, чересчур общий,
как уже подмечалось не раз).

]]>