<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>Комментарии: имеет ли право трудовую прислать по почте,заявление об увольнение не писали</title>
	<atom:link href="http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/</link>
	<description>Ещё один сайт на WordPress</description>
	<lastBuildDate>Tue, 17 Mar 2015 18:25:16 +0000</lastBuildDate>
		<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
		<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=3.7.41</generator>
	<item>
		<title>Автор: nadeIIIka</title>
		<link>http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519045</link>
		<dc:creator><![CDATA[nadeIIIka]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 08:09:49 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519045</guid>
		<description><![CDATA[Ст. 84.1 &lt;br&gt;В случае, когда в день прекращения трудового договора выдать трудовую книжку работнику невозможно в связи с его отсутствием либо отказом от ее получения, работодатель обязан направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте.&lt;br&gt;&lt;br&gt;Заметьте, не присылать по почте, а дать согласие на пересылку или явиться!!!!&lt;br&gt;&lt;br&gt;Какое основание указано в трудовой?&lt;br&gt;не для всех случаев увольнения нужно Ваше согласие или заявление! Может, Вы так давно не ходите на работу, что предприятие ликвидировано. Хотя, все равно не должны присылать по почте.]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Ст. 84.1 <br />В случае, когда в день прекращения трудового договора выдать трудовую книжку работнику невозможно в связи с его отсутствием либо отказом от ее получения, работодатель обязан направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте.</p>
<p>Заметьте, не присылать по почте, а дать согласие на пересылку или явиться!!!!</p>
<p>Какое основание указано в трудовой?<br />не для всех случаев увольнения нужно Ваше согласие или заявление! Может, Вы так давно не ходите на работу, что предприятие ликвидировано. Хотя, все равно не должны присылать по почте.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Автор: Torch</title>
		<link>http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519046</link>
		<dc:creator><![CDATA[Torch]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 08:09:49 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519046</guid>
		<description><![CDATA[Нет конечно это явное нарушение законодательства&lt;br&gt;]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Нет конечно это явное нарушение законодательства</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Автор: Marations</title>
		<link>http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519047</link>
		<dc:creator><![CDATA[Marations]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 08:09:49 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519047</guid>
		<description><![CDATA[Трудавая книжка выдаётся лично в руки, под роспись.]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Трудавая книжка выдаётся лично в руки, под роспись.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Автор: nadeIIIka</title>
		<link>http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519048</link>
		<dc:creator><![CDATA[nadeIIIka]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 08:09:49 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519048</guid>
		<description><![CDATA[Леана, вы некорректно поставили вопрос, вам что ли присали трудовую с работы? Если &quot;да&quot;, то длжны после увольнения или сокращения были вернуть, вобщем известить об увольнении вначале и под роспись. Все другое неправомерно.]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Леана, вы некорректно поставили вопрос, вам что ли присали трудовую с работы? Если &#171;да&#187;, то длжны после увольнения или сокращения были вернуть, вобщем известить об увольнении вначале и под роспись. Все другое неправомерно.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Автор: Mars</title>
		<link>http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519049</link>
		<dc:creator><![CDATA[Mars]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 08:09:49 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519049</guid>
		<description><![CDATA[Только после личной расписи в приказе о увольнении]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Только после личной расписи в приказе о увольнении</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Автор: ver-yas</title>
		<link>http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519050</link>
		<dc:creator><![CDATA[ver-yas]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 08:09:49 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519050</guid>
		<description><![CDATA[Может вас уволили за прогул....наверное вас уведомилил телеграммой о явке для озрнакомления с приказом, получить расчет и трубдовую книгу....но вы не пошли. и скорее всего они об этом составили акти направили вам письмо о том. ч то если вы не явитесь то трудовую вышлют вам по почте и расчет ден. переводом....&lt;br&gt;Если этого не было, то действия руководства незаконны]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Может вас уволили за прогул&#8230;.наверное вас уведомилил телеграммой о явке для озрнакомления с приказом, получить расчет и трубдовую книгу&#8230;.но вы не пошли. и скорее всего они об этом составили акти направили вам письмо о том. ч то если вы не явитесь то трудовую вышлют вам по почте и расчет ден. переводом&#8230;.<br />Если этого не было, то действия руководства незаконны</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Автор: nataliya</title>
		<link>http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519051</link>
		<dc:creator><![CDATA[nataliya]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 08:09:49 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519051</guid>
		<description><![CDATA[а какое основание для увольнения? Что написано в трудовой книжке?]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>а какое основание для увольнения? Что написано в трудовой книжке?</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Автор: vivacity</title>
		<link>http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519052</link>
		<dc:creator><![CDATA[vivacity]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 08:09:49 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519052</guid>
		<description><![CDATA[Нет! Если вы не писали заявления об увольнении, то вы являетесь работником! Трудовая книжка выдается работнику в день увольнения-последний рабочий день. Для сведения: ознакомьтесь со ст 84 (прим) Трудового кодекса РФ часть пятая( заключительная)]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Нет! Если вы не писали заявления об увольнении, то вы являетесь работником! Трудовая книжка выдается работнику в день увольнения-последний рабочий день. Для сведения: ознакомьтесь со ст 84 (прим) Трудового кодекса РФ часть пятая( заключительная)</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Автор: nifus_new</title>
		<link>http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519053</link>
		<dc:creator><![CDATA[nifus_new]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Aug 2013 08:09:49 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://romma.ru/imeet-li-pravo-trudovuyu-prislat-po-pochtezayavlenie-ob-uvolnenie-ne-pisali-2/#comment-519053</guid>
		<description><![CDATA[Пишется увидомление о сокращении или увольнение Вас с работы]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Пишется увидомление о сокращении или увольнение Вас с работы</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>
