http://romma.ru/eshhe-vopros-a-kakim-obrazom-schitayut-kompensaciyu-za-otpusk/ Ещё один сайт на WordPress Tue, 17 Mar 2015 18:25:16 +0000 hourly 1 https://wordpress.org/?v=3.7.41 http://romma.ru/eshhe-vopros-a-kakim-obrazom-schitayut-kompensaciyu-za-otpusk/#comment-394914 Tue, 06 Aug 2013 20:38:25 +0000 http://romma.ru/eshhe-vopros-a-kakim-obrazom-schitayut-kompensaciyu-za-otpusk/#comment-394914 Ваш годовой отпуск (количество дней) делят на 12 месяцев и умножают на количество месяцев, которое вы фактически отработали, начиная с периода начисления отпуска. Вот за эти дни вам и выплачивается компенгсация при увольнении. Бывают случаи, когда вы брали отпуск авансом, и остались должны за несколько дней. В таком случае вам придётся либо вернуть эти средства в кассу предприятия (что не практикуется), либо отработать те дни, за которые вам переплачено.

]]> http://romma.ru/eshhe-vopros-a-kakim-obrazom-schitayut-kompensaciyu-za-otpusk/#comment-394915 Tue, 06 Aug 2013 20:38:25 +0000 http://romma.ru/eshhe-vopros-a-kakim-obrazom-schitayut-kompensaciyu-za-otpusk/#comment-394915 Берут дату 1 дня отпуска, из неё вычитают первый день работы (или первый день выхода после прошлого отпуска). Получается отработанное время, округляется и умножается на 2,33. Вот и компенсация.
Если хотите, напишите, за какой период работы у вас отпуск, я посчитаю и скажу вам вашу компенсацию…

]]> http://romma.ru/eshhe-vopros-a-kakim-obrazom-schitayut-kompensaciyu-za-otpusk/#comment-394916 Tue, 06 Aug 2013 20:38:25 +0000 http://romma.ru/eshhe-vopros-a-kakim-obrazom-schitayut-kompensaciyu-za-otpusk/#comment-394916 Исходя из начисленной заработной платы.ст.139 ТК РФ Зарпату, полученную за 12 мес., предшествующую отпуску, делите на 12, умножайте на 29, 4 и умножайте на число дней отпуска.

]]>