Если начальник, при подаче заявления на увольнение, озвучил сотруднику срок отработки 2 недели и не подписал заявление,
-а сотрудник, передумал на следующий день увольняться, но начальник решил заявление подписать. Как быть (уволить нужно!)
Похожие вопросы:
Советы пользователей:
Ваш ответ
Нужно авторизоваться, чтобы оставить комментарий.
Если работник просто в курилке произнес эту фразу, то ничего страшного заявление подписанное у вас, вы ничего не знаете, отзыв заявления не происходил, спустя две недели спокойно отдайте ему расчет и трудовую книжку.
такой не постоянный сотрудник ...( может еще сто раз передумает....
а с работой справляется? не пьет? - а то можно попробовать....прогул, алкогольное опьянение....